Sicherheitsführung & Verhaltenssicherheits-Meisterschaft ist ein umfassender beruflicher Entwicklungskurs, der Sicherheitsfachleuten, Managern, Vorgesetzten und Organisationsleitern dabei helfen soll, sicherere Arbeitsplätze durch evidenzbasierte Führung und Verhaltenswissenschaften zu entwickeln.
Dieser Kurs untersucht die Führungs-, psychologischen, organisatorischen und operativen Faktoren, die die Sicherheit am Arbeitsplatz beeinflussen. Er geht über die grundlegende Einhaltung von Vorschriften hinaus und untersucht, wie Führungskräfte eine starke Sicherheitskultur aufbauen, das Engagement der Mitarbeiter verbessern, risikoreiche Verhaltensweisen identifizieren und Vorfälle durch praktische, systematische Interventionen verhindern können.
Kurscurriculum
Modul 1: Grundlagen der Sicherheitsführung
Verstehen Sie die Prinzipien der Sicherheitsführung, die Entwicklung des Sicherheitsdenkens, transformationale und authentische Führungstheorien, die Rolle der Führung bei der Unfallentstehung und wie man Sicherheit als einen zentralen organisatorischen Wert etabliert.
Modul 2: Grundlagen der Verhaltenssicherheit
Erkunden Sie Arbeitsplatzverhalten, Verhaltenspsychologie, das Antezedens-Verhalten-Konsequenz (ABC) Modell, sichere und risikoreiche Verhaltensweisen, Verstärkungstechniken und Gewohnheitsbildung.
Modul 3: Sicherheitskultur und Organisationsklima
Lernen Sie den Unterschied zwischen Sicherheitskultur und Sicherheitsklima kennen, bewerten Sie Sicherheitswahrnehmungen, verstehen Sie kulturelle Einflüsse, verwenden Sie Sicherheitsklima-Fragebögen und entwickeln Sie Strategien, um Organisationen in Richtung proaktiver und generativer Sicherheitskulturen zu bewegen.
Modul 4: Führungsstile und Sicherheitsleistung
Untersuchen Sie transformationale, transaktionale, authentische und situative Führung. Entwickeln Sie emotionale Intelligenz und lernen Sie, Führungsansätze an die Kompetenz, das Engagement und die operativen Bedingungen der Mitarbeiter anzupassen.
Modul 5: Menschliche Faktoren und Risikowahrnehmung
Verstehen Sie Ausrutscher, Aussetzer, Fehler und Verstöße; wenden Sie das Schweizer-Käse-Modell an; identifizieren Sie kognitive Verzerrungen und Normalisierung von Abweichungen; und untersuchen Sie die Auswirkungen von Ermüdung, Stress und Arbeitsbelastung auf die Sicherheitsleistung.
Modul 6: Sicherheitskommunikation und Mitarbeiterengagement
Entwickeln Sie effektive Sicherheitskommunikation, aktives Zuhören, konstruktives Feedback, Toolbox-Gespräche, Mitarbeiterbeteiligung und Storytelling-Techniken, die zur Meldung von Gefahren und zur Übernahme von Sicherheitsverantwortung ermutigen.
Modul 7: Messung, Metriken und kontinuierliche Verbesserung
Unterscheiden Sie führende und nachlaufende Indikatoren, entwerfen Sie Sicherheits-KPIs, implementieren Sie Verhaltensbasierte Sicherheitsbeobachtungssysteme, c
