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Desarrollo Personal/Manejo del Estrés

Gestión del Estrés

Una continuación de nuestro curso Lidiando con el Estrés que destaca las responsabilidades específicas de los gerentes

Todos los niveles • 10 Lecciones • Acceso de por vida
Dr Neil Thompson

Instructor Maestro Verificado

Gestión del Estrés
TRÁILER
Conoce a tu instructor: Dr Neil Thompson

19 ms

5.0 / 5.0
Calificación Global
1
Estudiantes Activos
Inglés
Subtítulos en 99 idiomas
1h 22m
Contenido Total

Lo que aprenderás

Para construir sobre el aprendizaje ofrecido por el curso Lidiando con el Estrés
Para desarrollar una buena comprensión de los diferentes tipos de responsabilidad gerencial en relación con el estrés
Para apreciar la necesidad de evitar ver el estrés como el signo de un individuo débil
Para volverse más confiado al enfrentar los desafíos involucrados

Contenido del curso

4 secciones • 10 lecciones • 01:22:37 duración total

Introductory video

02:54

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Lesson 1.1: Three levels of responsibility

03:35

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Lesson 1.2: The duty of care

11:41

Lesson 1.3: The role of leadership

11:28

Lesson 2.1: Dodgy assumptions and dodgy actions

06:21

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Lesson 2.2: Dodgy assumptions revisited

09:08

Lesson 2.3: Unhelpful actions revisited

17:07
Plan de Estudio Semanal
Planifica tu aprendizaje
La IA genera un horario personalizado según tu disponibilidad

Requisitos

Este curso debe tomarse después de completar el curso Lidiando con el Estrés

A quién va dirigido

Managers (and aspiring managers) across all sectors

Acerca de este curso

Bienvenido a este curso de aprendizaje electrónico sobre Gestión del Estrés. Ha sido desarrollado como continuación de nuestro curso Lidiando con el Estrés. Aunque todos, ya sea personal o gerente, tienen la responsabilidad de mantener sus presiones dentro de límites manejables y evitar el estrés dañino, los gerentes tienen responsabilidades adicionales en relación con el estrés. Esto se debe a que tienen un deber de cuidado hacia su personal; tienen la responsabilidad de desempeñar su parte en ayudar a garantizar que todos los empleados estén protegidos contra el estrés que afecta la salud.

El estrés puede crear grandes problemas, no solo para la persona en cuestión, sino también para el equipo, toda la organización y todos sus interesados. Por lo tanto, es esencial que los gerentes sean conscientes de sus responsabilidades para evitar que surjan situaciones estresantes y se sientan adecuadamente equipados para desempeñar sus funciones de manera efectiva.

El curso es aproximadamente equivalente a medio día de desarrollo profesional continuo. Se basa en los fundamentos de comprensión proporcionados por el curso Lidiando con el Estrés, pero se centra específicamente en las responsabilidades gerenciales. Ofrece la oportunidad a los gerentes de desarrollar una imagen clara de lo que pueden hacer para asegurarse de mantener el estrés a raya. De esta manera, servirá un propósito útil en la promoción de altos estándares de práctica gerencial.

Oportunidades Profesionales y Puestos de Trabajo

Desarrolla habilidades prácticas listas para el empleo y califica para puestos de alto impacto

Plan de Estudios para el Empleo
Puestos a los que Puedes Postular

Operations & Business Analyst

Quality Management Auditor (ISO)

Project Operations Lead

Corporate Process Strategist

Salario Anual Estimado
$75,000 – $120,000 / yr
Demanda en el Mercado Global

Steady Enterprise & Corporate Demand

Habilidades Clave que Dominarás
Risk Assessment & Auditing Compliance
Operational Efficiency & Frameworks
Financial Reporting & Modeling
Cross-Functional Team Leadership
* Estimaciones basadas en estándares globales de contratación y compensación del sector.
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Dr Neil Thompson
5.0 Calificación
3 Estudiantes
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Dr Neil Thompson
Instructor Principal
Writer & educator
Dr Neil Thompson is a highly experienced tutor and trainer. He is highly respected for his ability to explain complex ideas clearly and effectively. His gentle voice and unhurried approach are widely appreciated by online learners as will as attendees at his conferences and workshops. He is an independent writer, educator and adviser based in Wales. He is also a visiting professor at the Open University in the UK.. He is a well-published author with over 200 publications to his name, including over 40 books, several of which are bestsellers. He has been a speaker at conferences in the UK, Ireland, Italy, Spain, Norway, the Netherlands, Greece, the Czech Republic, Turkey, Hong Kong, India, the United States, Canada and Australia. He is a Fellow of the Chartered Institute of Personnel and Development, the Higher Education Academy and the Royal Society of Arts, and a member of the International Work Group on Death, Dying and Bereavement. He was formerly the editor of the US-based international journal, Illness, Crisis & Loss and now edits the free e-zine, THE humansolutions BULLETIN. His main interests are in the field of well-being: equality and diversity; conflict management; stress; loss, grief and trauma; and reflective practice. He is a sought-after conference speaker, consultant and facilitator. He also works with Vigoroom UK, a sophisticated employee wellness platform geared towards promoting healthier, happier and more productive workplaces....

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